集團(tuán)要聞
Group dynamics
發(fā)布時(shí)間:2015-09-09
為適應(yīng)集團(tuán)快速發(fā)展的人才需求,集團(tuán)公司面向內(nèi)部員工,開展了公開選拔各級(jí)后備管理人員活動(dòng),通過(guò)各子公司的宣傳動(dòng)員,廣大員工積極參與,本次活動(dòng)有62名員工報(bào)名參加。經(jīng)考察評(píng)鑒、問(wèn)卷測(cè)試、演講答辯等環(huán)節(jié)的測(cè)評(píng),共有40名員工通過(guò)了考評(píng)小組的考核,納入各級(jí)后備管理人員進(jìn)行培養(yǎng)、使用,現(xiàn)將考核結(jié)果予以公示。
一、納入集團(tuán)公司管理培養(yǎng)使用的共計(jì)18人
張 偉 擬列為佳基建筑公司副總培養(yǎng)使用
高 超 擬列為佳基建筑公司工程部經(jīng)理培養(yǎng)使用
邢衛(wèi)杰 擬列為創(chuàng)新譽(yù)州工程部主管培養(yǎng)使用
邢 蓓 擬列為創(chuàng)新譽(yù)州成本部主管培養(yǎng)使用
王林超 擬列為創(chuàng)新譽(yù)州財(cái)務(wù)部副經(jīng)理培養(yǎng)使用
張紅興 擬列為集團(tuán)公司融資部副經(jīng)理培養(yǎng)使用
張曉丹 擬列為集團(tuán)公司行政部宣傳副主管培養(yǎng)使用
鞏利鋒 擬列為創(chuàng)新物業(yè)行政部副經(jīng)理培養(yǎng)使用
馬連臣 擬列為創(chuàng)新物業(yè)公司副總經(jīng)理培養(yǎng)使用
史志浩 擬列為集團(tuán)公司營(yíng)銷部副主管培養(yǎng)使用
劉 暢、王改改、張琳琳列為集團(tuán)公司營(yíng)銷部后備管理人員培養(yǎng)
李瑞偉、楊江鋒、周振江列為創(chuàng)新譽(yù)州后備管理人員培養(yǎng)
王寧可、徐向前列為創(chuàng)新物業(yè)后備管理人員培養(yǎng)
二、納入金博大購(gòu)物中心管理培養(yǎng)使用的共計(jì)11人
楊貝貝 擬列為金博大行政人事部經(jīng)理培養(yǎng)使用
張騰飛 擬列為金博大行政人事部經(jīng)理助理培養(yǎng)使用
秦 芳 擬列為金博大財(cái)務(wù)部財(cái)務(wù)主管培養(yǎng)使用
郭世輝 擬列為金博大營(yíng)管部主管培養(yǎng)使用
許志鵬 擬列為金博大物業(yè)部綜合副主管培養(yǎng)使用
申莎莎 擬列為金博大營(yíng)運(yùn)部樓層管理員培養(yǎng)使用
王彩霞、朱鵬果、朱晶歌、呂利芳、蔡曙光列為金博大后備管理人員培養(yǎng)
三、納入金鼎商務(wù)酒店管理培養(yǎng)使用的共計(jì)7人
孫海濤 擬列為金鼎酒店財(cái)務(wù)部IT副經(jīng)理培養(yǎng)使用
崔琳琳 擬列為金鼎酒店行政部主管培養(yǎng)使用
范存閣 擬列為金鼎酒店工保部主管培養(yǎng)使用
賈倚翔 擬列為金鼎酒店康樂(lè)部領(lǐng)班培養(yǎng)使用
徐淑娟 擬列為金鼎酒店財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)員培養(yǎng)使用
史曉平、胡 燕列為金鼎酒店后備管理人員培養(yǎng)
四、納入金鼎商貿(mào)公司管理培養(yǎng)使用的共計(jì)4人
陶曉麗 擬列為金鼎商貿(mào)總經(jīng)理助理培養(yǎng)使用
麻培培 擬列為金鼎商貿(mào)行政部主管培養(yǎng)使用
姚亞瓊、常可樂(lè)列為金鼎商貿(mào)后備管理人員培養(yǎng)
內(nèi)部公開選拔將作為集團(tuán)的一項(xiàng)長(zhǎng)期用人機(jī)制,今后各公司提拔管理人員,必須經(jīng)過(guò)公開選拔或從后備管理人員中提拔。隨著集團(tuán)的高速發(fā)展,今后會(huì)有更多的選拔活動(dòng),為集團(tuán)的發(fā)展儲(chǔ)備更多人才,為廣大員工提供更加廣闊的平臺(tái)。希望全體員工不斷學(xué)習(xí)、努力工作、提升綜合素質(zhì),為實(shí)現(xiàn)與集團(tuán)的共同發(fā)展而奮斗。
公示時(shí)間:2015年8月5日——8月12日
監(jiān)督電話:6052777
汝行集團(tuán)
2015年8月5日